众所周知，电工现已沦亡到“勤杂工”的淤泥中，不论是不是电工的活，都需求电工来做，真的是呼之则来，挥之则去，而这种自降身价的现象，严重到电工职业普遍存在。

  干的好，便是理所应当，干欠好，便是技能不到家。不想干也要硬着头皮去干，由于都是领导指示，你不干，自有人抢着干。电工就这样硬生生逼成了万能人才，完结的超卓，没有涨薪酬，更没有鼓舞，完结欠好，便是扣薪酬，技能各种差，任人摆布。

  小编的朋友，老邓已有十几年电工经历，最近他却预备替换作业，而原因便是工厂的大门没办法正常翻开，和电工有啥联系呢？本来由于电工拉门运用多年，不免会有些小毛病，老板组织他协助门卫修理，横竖也不是什么难搞的作业。一开始，老板对老邓很谦让，门卫更是热心，渐渐的，有毛病门卫也不通过老板，爽性自己过来叫，老邓感觉这活不是什么难活，也碍于情面，欠好意思回绝，对门卫是有求必应。

  直到这次，电工拉门有时不能正常翻开，门卫爽性叫他来看看，老邓检查完电工拉门，并没有一点毛病，于是就试了试遥控器，发现离电动拉门近点才干正常运用，剖析便是遥控器电池的电量缺乏导致，老邓就让门卫把电池换了，就能正常运用了。由于老邓还有其他作业需求处理，说完就脱离了，可是接下来的作业却让他大吃一惊。

  没多久，老板就打电话问老邓：“为啥不修理电动拉门？客户都被拦在大门外良久。”老邓说是遥控器的问题，也嘱托门卫自己替换电池，没想到，老板称门卫不会替换，门卫要是会替换，不早干电工了吗？老邓忍气替换了遥控器电池，但过后，心里越来越不吃味道，暂且不说门卫会不会替换电池，最让老邓受不了的是，修理好，便是理所应当，没有修理，便是各种找事，老邓感觉自己很憋屈，所以爽性不干，挑选换岗。

  最终小编想说：电工的退让，只会更加重电工演变成勤杂工，作业中必定要做到从容不迫，是本职之内的作业，脚踏实地的去完结。本职之外的作业，要决断回绝，回绝也仍是为了有更多的时刻完结自己的本职作业。电工们，你们觉得呢？

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